Riktig øyekontakt

• Høyre øyekontakt

visuell kontakt er mest hurtig og effektiv ikke-verbal signal som kan overføres til en annen person.

Så hvis en person ikke ser inn i øynene til samtalepartner, er det, i den oppfatning av andre, kan snakke om sin upålitelighet. På den annen side er for lang øyekontakt anses uakseptabelt i mange fagområder.

"Øyekontakt kan være både direkte og uanselig, og en forståelse av hvordan de kan kombineres, er et viktig grunnlag for etablering av noen menneskelige forhold," - sa Sharon Seiler i sin nye manuell "Hva skal man si kroppen (og hvordan å håndtere det signaler). "

Men hvordan vet du når du må se nøye på en annen person, og når det er bedre å ikke heve øyen? Og hvor du ønsker å se spesielt når du prøver å etablere visuell kontakt med den personen? Ifølge Seiler, mye mer hensiktsmessig å lage en serie med lang overfladisk blikk enn stadig stirrer på ham. Nedenfor er noen regler for etikette om øyekontakt, er det ønskelig å huske at hver gang jag din mening i møte med en annen person.

1. Visuell kontakt med forretningspartneren

Den mest hensiktsmessige for forretningskommunikasjon visuell kontakt metode er å feste blikket på midten av en 'trekanten', den nedre grensen av som ligger like under øyehøyde av dine kolleger, og det øverste punktet ligger midt i pannen.

2. øyekontakt i en personlig forhold

Og hvis du kjenner personen godt, slår den ovennevnte "Trekant" og visuelt plassere den slik at det meste er nå stod for samtalepartner munn og øyne satt tilbake i midten av den resulterende imaginære geometrisk figur. Mest sannsynlig vil øynene dine nå rettes til broen av samtalepartner. Men husk at lange frø i bunnen av en persons ansikt kan være klart oppfattes av dem som et ønske om intimitet, eller som en manifestasjon av aggresjon.

3. øyekontakt kontrollert blinke

"Vi ubevisst blinke oftere når vi er under herjinger av stress, så du bør lære å kontrollere frekvensen podmargivany" - sier Seiler. Hvis du ønsker å gi den andre parten en alvorlig løfte av en titt, så bør du trene i utviklingen av direkte øyekontakt, uten å blunke, som "begrenset blunking gjør at visuelle signaler evnen til å skape tillit hos andre." eget syn på ledelse er viktig, fordi gjennom det folk får brorparten av informasjon om dine følelser og tanker. I forretningskommunikasjon må du kontrollere sine øyekontakt og øyebevegelser, da disse er de ikke-verbale signaler er mer sannsynlig gi ut dine intensjoner og stat.

Dessuten er det verdt å huske om viktigheten av øyekontakt representanter fra ulike nasjonaliteter.

For eksempel, direkte og langvarig blikk rettet mot samtalepartner, er generelt oppfattes i vestlig kultur som et tegn på at en person kan være klarert. Og i de østlige landene forårsaker piercing blikk indikerer respektløs og cocky holdning, spesielt når det gjelder forholdet sjef og underordnet.